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BER de Monte Caseros tiene nueva oficina

RENATRE

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La Boca de Entrega y Recepción (BER) del RENATRE, habilitada hace algunos años en la Cooperativa Agropecuaria y de Electricidad “Monte Caseros” (CAEMC), funciona desde ahora en la oficina externa que esa cooperativa habilitó en su sede de la calle Juan Pujol N° 2310 de esa ciudad. Es la misma ubicación, aunque en el nuevo espacio organizado por la anfitriona, empresa prestadora de servicios agropecuarios, electricidad e internet rural.


El Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE) tiene en distintos puntos de la provincia varias BER, cuya función es acercar a trabajadores y empleadores rurales la posibilidad de realizar, ante el organismo, gestiones y trámites vinculados a registración (Libretas de Trabajo Rural y registración de Empleadores), prestaciones por desempleo, y diversos procesos admirativos vinculados con el organismo. Además, las BER constituyen una vía para efectuar consultas presenciales y evacuar dudas respecto a los alcances de la Ley N° 25.191.

 

Una de ellas funciona hace años en la CAEMC, que hizo este especial esfuerzo para construir una oficina destinada a responder a una zona productiva muy importante al Sureste de la Provincia, que abarca Monte Caseros, Curuzú Cuatiá, Mercedes.

 

“Para destacar es el esfuerzo de las cooperativas por mejorar día a día la calidad de atención a trabajadores y productores, más aún en los tiempos que corren, cuando aportan fuerza emprendedora, solidaria y orientada al bien común para superar las dificultades que la pandemia nos impone”, subrayó la delegada provincial del RENATRE, Mónica Arnaiz. Y agradeció especialmente al Consejo de Administración de la Cooperativa Agropecuaria y de Electricidad “Monte Caseros” por creer y apoyar el servicio que el registro brinda a la comunidad agropecuaria.

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Gremiales

Regía la conciliación obligatoria durante el paro docente en Corrientes

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La Secretaría de Trabajo, dependiente del Ministerio de Industria, Trabajo y Comercio de la provincia de Corrientes, dispuso, el pasado miércoles 8, la Conciliación Obligatoria ante el comunicado de la medida de acción directa (paro) interpuesta por la junta ejecutiva del SUTECO el 6/03/2023 y que llevó adelante los días 9 y 10 siguientes. Esta Disposición (Nº 228/23) ordenó a SUTECO “dejar sin efecto” la medida de fuerza y que “caso contrario se habilitará la instancia sumarial”, como así también que para continuar este proceso administrativo deba presentar su Personería Gremial.

Desde la Secretaría de Trabajo se declaró así la “Conciliación Obligatoria en el conflicto suscitado entre la entidad sindical SUTECO y el Ministerio de Educación de la Provincia”. Asimismo, la autoridad de aplicación hizo saber que “el incumplimiento de lo ordenado es considerado muy grave”, por lo cual la entidad gremial “deberá dejar sin efecto la medida de acción directa por el término de 48 horas, desde las 00:00 del 9/3/23 hasta las 24:00 del 11/3/23, caso contrario se habilitará la instancia sumarial (artículos 2 y 8 de la Ley 14.786 y artículo 23 de la Ley 23.551)”.

En tanto, esta disposición también conmina a SUTECO a acreditar Personería Gremial para poder continuar el proceso administrativo de conciliación obligatoria.

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Gremio docente correntino en alerta tras los anuncios salariales

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La Asociación Correntina de Docentes Provinciales (ACDP), junto a los demás sindicatos integrantes de la Confederación General de Trabajo (CGT) de Corrientes han enviado formalmente al gobernador Gustavo Valdés; al ministro de hacienda; Marcelo Rivas Piacentini; y al secretario de trabajo, Juan Rajoy, la misiva a través de la cual notifican que a raíz de considerar insuficientes los anuncios salariales dados a conocer por el gobierno provincial, han decidido declararse en Estado de Alerta y Asamblea Permanente.

Desde la CGT hacen particular hincapié en que no es ésta una demanda solamente de las y los trabajadores docentes sino que es un reclamo del conjunto de trabajadoras y trabajadores estatales provinciales en general, quienes comparten esta dura realidad de ensanchar hoy la lista de “trabajadores pobres”, este fenómeno que lamentablemente se profundiza en la provincia y el país.

Los sindicatos firmantes solicitan: “Una recomposición salarial adecuada a las circunstancias con aumentos que deben darse por sobre el básico a fin de sostener la pirámide salarial, respetando la antigüedad en las diferentes escalas; categorías; y escalafones, para poder enfrentar esta coyuntura económica. Una realidad con marcada tendencia inflacionaria que solo genera perjuicios de manera directa e indirectamente al bolsillo de los trabajadores de Corrientes, quienes deben afrontar significativos ajustes; tarifazos; y devaluación progresiva de sus salarios”.

REALIDAD DEL SECTOR EDUCATIVO PROVINCIAL           

En tanto el secretario general de la ACDP, Jose Gea, informó que la semana siguiente realizarán una reunión ampliada con los integrantes de la Comisión Directiva y Secretarios Departamentales del sindicato docente, donde analizarán la situación provincial en relación al anuncio salarial y evaluarán las estrategias a seguir en consecuencia.

En tanto el dirigente sindical explicitó los puntos que desde el gremio demandan sean tenidos en cuenta con celeridad y respuesta favorable: Adelantamiento de los tramos propuestos; de superar la inflación lo presupuestado tanto por Nación como por Provincia se convoque urgentemente a los sindicatos a la mesa de negociación para que se cumpla lo acordado en el acta de acuerdo, una cláusula de revisión en definitiva. Reglamentar el pago de hora extendida ya que se implementa en todas las escuelas e informar cuál es el criterio para la liquidación de dicha hora y, cuáles son los fondos enviados desde nación a la provincia para tal fin. Trabajar conjuntamente con el estado y concretar la reapertura de aulas. 

Gea resaltó también la necesidad de continuar trabajando con la cartera educativa provincial las problemáticas de diversa índole que lesionan severamente al sistema educativo, y que vienen siendo planteados año tras año desde hace tiempo, como ser la situación edilicia y de infraestructura, entre algunos de los problemas que se profundizan.

Por último el sindicalista docente enfatizó sobre la importancia de mantenerse firmes en cuanto a la lucha por el salario básico, una de las peticiones permanentes e históricas de la ACDP, teniendo en cuenta la realidad no solo del docente en actividad sino también de las y los jubilados.        

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Nuevo corte en ruta 12 reclamando planes a Nación

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Organizaciones sociales locales adhirieron al reclamo nacional y cortaron el acceso a la capital correntina en la Rotonda de la Virgen de Itatí. Piden por los planes que fueron dados de baja en el programa “Potenciar Trabajo”.

“Vamos a hacer una movilización y está programado a partir de las 18 un acampe frente a Desarrollo Social de Nación acá en Corrientes y mañana regresamos para cortar la ruta y posiblemente hagamos los tres días”, dijo una referente del Polo Obrero.

Reiteró que las organizaciones se movilizan reclamando por los beneficiarios del programa “Potenciar Trabajo” que fueron dados de baja por no hacer la actualización de datos que estaba vigente hasta el 15 de febrero. “No fue culpa de los compañeros sino que cada vez que querían hacerlo estaba caído el sistema, ese fue el mayor inconveniente que tuvieron”, dijo.

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